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「信用」とはそれまでの行為・業績などから信頼できると判断すること、
また世間が与えるそのような評価となりますが
社会的信用のある職業とはどのような職業にあたり
世間ではどんな評価をしているのでしょうか?
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この記事では具体的に社会的に信用のある
ステータスの高い職業、信用度の高い職業、
社会的地位の高い職業、をご紹介しますね^^
ステータスの高い職業、信用度の高い職業、
社会的地位の高い職業、をご紹介しますね^^
目次 関連
社会的に信用のある信用度の高い職業、社会的ステータスがある職業ランキング
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世間一般で社会的信用が高く地位が高い職業ランキング3をご紹介しますね。
1.医師
2.大学教授
3.弁護士
このように多くの人に影響を与える仕事をしている人を指しています。
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そして社会的にステータスがある、信用度が高い職業はこちらです。
・国を動かす仕事をしている職業(政治家・官僚)
・責任の重い仕事をしている職業(医療従事者)
・経済を大きく動かしている職業(日銀)
・高度な専門知識が必要な職業(医師・弁護士)
・聞いたことがあるような有名な企業で収入が多い職業(一流企業の会社員)
地位が高い職業に就いている、社会的地位の高い人の特徴
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Wikipediaによると社会的信用の意味は
「社会の中に確立された、名誉や威信を伴う位置」そして
「近代社会においては職業が規定要因」とされています。
「社会の中に確立された、名誉や威信を伴う位置」そして
「近代社会においては職業が規定要因」とされています。
![](https://i0.wp.com/football-film.jp/wp-content/uploads/2021/03/open-uri20160606-14148-1l0rlab-1-e1591726631829.png?w=728&ssl=1)
つまり職業で社会的信用が判断されることが多く金銭や知識
人員や人脈といった資源が豊富な職業についている人のことですね。
人員や人脈といった資源が豊富な職業についている人のことですね。
そして職業だけではなく、立場も影響しています。
社長や管理職など指導的立場にいる人も
働いている職場のイメージによっては地位が高いとみなされることもありますし
また単に信用できる人という意味合いも含んでいる場合もあります。
そして
・マナーを身につけていて、どこに出してもおかしくない人
・身だしなみがきちんとしている
・立ち振る舞いがスマートな人
このような人も社会的地位の高い人とみなされています。
社会的地位の低い職業ランキング
![](https://i1.wp.com/football-film.jp/wp-content/uploads/2023/05/25071899_s.jpg?resize=640%2C427&ssl=1)
![](https://i2.wp.com/football-film.jp/wp-content/uploads/2021/03/f4f69c7c0d4d9d912fb2d6ff60ca743e.png?w=728&ssl=1)
逆に社会的に信用がない職業を具体的に説明します。
以下のような特徴があてはまる職業の地位が低いと言われているんですね。
以下のような特徴があてはまる職業の地位が低いと言われているんですね。
・低賃金
・待遇が悪い職業など
・いわゆる底辺職といわれる職業(ガテン系など)
底辺職とは明確に定義があるのではなく
以下のような特徴がある職業のことのようです。
・単純作業が多い、誰でもできる職業
・待遇が悪い職業など
・比較的就職が容易
また雇用体系としては一般的に正社員の方が社会的信用があるようです。
フリーターや非正規職員が家やお金を借りるのが難しいと聞いたことがありますよね。
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そして次に社会的地位が低いとされていた、驚きの職業をランキングします。
1.介護職
2.看護婦
3.シェフ
これらの職業が待遇が悪く低賃金とされている職業でした。
介護職や看護婦は責任の重い仕事をして
、かつ専門知識が必要であるにもかかわらず
地位が低いとあげているサイトがが多い状況でした。
社会的地位が低い職業は、印象がよくないにもかかわらず
人によって意見がまちまちと言えます。
女性で社会的に地位がある職業は?
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![](https://i0.wp.com/football-film.jp/wp-content/uploads/2021/03/cfa8b3e1fa50b36f2dba85e72feba21e.png?w=728&ssl=1)
女性の社会的に地位がある職業はリーダー的職業(政治家など)
あるいは管理職や社長職といった立場にあたることです。
あるいは管理職や社長職といった立場にあたることです。
近年男女が社会的に対等な立場になるために
女性の地位の向上を目指す「男女共同参画社会」の推進がされています。
地位が高い職業は明示されておらず
「指導的地位」「就業者数及び管理的職業従事者」に占める女性の割合、
非正規職員の数を減らすことが地位の向上につながるとしています。
女性の地位を高めるということは、指導的立場の女性の増加であり
主にリーダーになる、管理職になる女性を増やすことです。
また女性を正規職員として雇用を増やすことが課題のようです。
職業に社会的ステータス、社会的地位の高さ求めすぎないでください。
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今までご説明してきたように社会的地位とは
人を不快な思いをさせるにもかかわらずとてもあいまいな定義で
社会的に必要不可欠で責任重大な職業でさえ
社会的地位が低いといわれている状態です。
もし世間が現在の定義の社会的地位のある職業ばかりを
求めていたら社会が回っていかないことは明白です。
たしかに収入が高いといったことは
働く人にとっては最も求めることではあります。
しかし一概に社会的地位
が高い人の待遇などが良い状態であるとは言い切れないし
人脈が他の職業よりあるかといわれると疑問です。
あくまでも世間のイメージです。
社会的に有意義な仕事にやりがいや誇りを感じて
仕事をしている人もたくさんいるでしょう。
![](https://i2.wp.com/football-film.jp/wp-content/uploads/2021/03/f4f69c7c0d4d9d912fb2d6ff60ca743e.png?w=728&ssl=1)
世間のイメージにとらわれすぎないでくださいね。
まとめ
![](https://football-film.jp/wp-content/uploads/2023/04/10e36497d8c0d4b6095e7f007bd02423_s-640x459-1.webp)
社会的信用があるという言葉はあいまいでもあり
人によって意味合いが異なっています。
世間の言う社会的信用の高い・低いはあてになりません。
地位が低いといわれている職業も、社会になくてはならない職業だからです。
一般的に言われている価値基準よりも
自分が感じる価値観をもっと尊重すべきではないかと思います。
![](https://i2.wp.com/football-film.jp/wp-content/uploads/2021/03/f4f69c7c0d4d9d912fb2d6ff60ca743e.png?w=728&ssl=1)
もしあなたが
社会的信用が低い職業に当てはまったとしても
自分がやりがいを感じる仕事なのか?
自分の能力を活かせる職業なのか?
それが重要だと私は思います^^
社会的信用が低い職業に当てはまったとしても
自分がやりがいを感じる仕事なのか?
自分の能力を活かせる職業なのか?
それが重要だと私は思います^^
聞いてどんな職業が思いつきますか?